看到群里有人说起这个叫《这个面试有点硬》的东西，我当时就好奇了，这名字取得也太霸道了。
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我立马就上手，去扒拉了一下它到底是个一搜，好家伙，原来是个模拟面试的独立小游戏，据说里面那些问题老刁钻了。我心想我这正琢磨着换工作，正好可以下一个试试水，看看自己的斤两。
我找下载的血泪史
结果？为了搞定这个游戏，我折腾了我整整半天！
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先是去百度敲了标题，出来一堆不靠谱的小网站，点进去全是弹窗，吓得我赶紧退出来。我可不想电脑中毒。
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又转头去B站和知乎翻帖子，终于看到有老哥提了一嘴，说这东西更新得勤，要去作者的那个小圈子里找最新的更新日志，才能拿到最稳的下载链接。
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我跟着他说的暗号，摸进了那个破旧的论坛。费了老鼻子劲，翻找到作者新发的那个更新日志。那日志写得叫一个密密麻麻，全是看不懂的改动。我拉到最底下，才看到他藏着的那个下载地址。
我赶紧把最新的版本拽下来，装上，跑了一遍，体验了一下那生硬的面试流程。心里头感慨，这作者也真是个狠人。
跟我的真人面试一样硬
跑完那个游戏，我突然就有点想骂人。找一个下载链接跟地下党接头似的，就跟我去年那次被裁的经历一样，稀里糊涂，什么都不透明。
那会儿公司突然要优化，直接让我在会议室等着，一等就是四个小时。进去后二话没说，就递给我一纸协议，让我签字。我问为啥把我踢出来，他们说“组织架构调整”，具体是屁都放不出来。我问我的年终奖和该给的补偿，他们说“回去等通知”。
通知？等了半个月，公司电话直接变空号了。微信上找我的直属领导，他回我一个微笑表情，接着就把我给拉黑了。我那阵真是懵了，拿着那份空白的协议，感觉自己就跟在玩那个‘面试有点硬’一样，根本就没个正常的流程。
找个下载链接，不就是在找一个公平的说法么？都得你自己去挖，去猜。折腾了这么久，我终于明白，人生的很多事，比游戏里的面试可硬多了。所以说，遇到这种好东西，我必须得记下来，分享出来，让兄弟们少走弯路。
实践记录完毕。